• 分類：員工活動
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• 發(fā)布時間：2024-04-07
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【概要描述】為了深入了解員工心聲、貼近員工需求，3月11日紅云制藥貴州公司工會組織召開了“聚心聲?向未來”2024年員工座談會，公司中高層領導、工會委員及各部門員工代表受邀參會。與往年相比，今年的座談會更加注重員工的參與感和體驗感，旨在通過面對面的交流，讓員工感受到公司的關懷和溫暖，同時也為公司管理層提供了更加直接、真實的員工反饋。

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紅云制藥貴州公司工會主席韋曉毅詳細介紹了2023年工會工作的開展情況以及2024年的最新工作計劃。他鼓勵大家發(fā)揮聰明才智和主人翁責任感，以熱愛公司的態(tài)度，深入思考如何促進公司的良性持續(xù)發(fā)展、民主管理以及個人能為公司發(fā)展做出哪些貢獻。

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座談會上，氣氛熱烈而融洽。員工代表們紛紛暢所欲言，分享自己在工作中的心得體會和遇到的問題，同時也積極提出自己的建議和意見。他們談論的話題涉及公司管理、福利待遇、職業(yè)發(fā)展等多個方面，充分展示了員工對公司發(fā)展的高度關注和熱情參與。



紅云制藥運營中心總經(jīng)理郭敏、貴州公司常務副總經(jīng)理王師玉聽取員工代表的發(fā)言后，對大家提出的問題逐一進行回應，并就如何進一步做好員工關懷和工會工作提出了具體的意見和建議。郭總指出，目前股份公司正在開展合理化建議征集的活動，希望大家踴躍參與，針對公司發(fā)展過程中遇到的困難提出有效的解決方案，并對公司的經(jīng)營管理方式和方法提出自己的看法。

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通過此次座談會，員工們的聲音被聽到，他們的建議被重視，他們的需求被理解。這不僅增強了員工對公司的歸屬感和忠誠度，也為紅云制藥貴州公司的長遠發(fā)展注入了新的活力和動力。

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